Fotos de la comida de confraternidad
Izquierdas Unida de Requena, camaradería y buen ambiente para abordar el trabajo que se nos plantea. Este domingo, 7 en el Bar de la Estación de Renfe.
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domingo, 7 de junio de 2015
viernes, 27 de marzo de 2015
IZQUIERDA UNIDA DE REQUENA PIDE EXPLICACIONES AL AYUNTAMIENTO SOBRE LA TALA DE UN ARBOL EN LA PLAZA JANINI.
IZQUIERDA UNIDA DE REQUENA PIDE EXPLICACIONES AL AYUNTAMIENTO SOBRE LA TALA DE UN ARBOL EN LA PLAZA JANINI.
Demostrando una falta de sensibilidad medioambiental, como en tantos otros aspectos, el Ayuntamiento de Requena, ha procedido a talar el Castaño de Indias que había en la Plaza de Janini, un árbol singular que llevaba mucho tiempo en su lugar.
En IU Requena nos preguntamos, como suponemos que toda la población, cual podría se el motivo de este hecho, para que se lleve a cabo lo que consideramos un atentado al patrimonio medio ambiental.
Esperamos las oportunas explicaciones y demandaremos un compromiso estricto en la conservación del arbolado de nuestro municipio.
Es doloroso a su vez, que la tala de este árbol se produzca en una plaza de un histórico defensor y estudioso de la naturaleza, D. Rafael Janini, centenario de la publicación del libro “Algunos árboles y arbustos viejos de la provincia de Valencia”, de su autoría, dio pie a que la Diputación de Valencia declarara 2014 como el “Año Janini”.
Cien años parecen no ser suficientes para concienciar a algunos responsables políticos requenenses.
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| Tocón del Castaño de Indias talado |
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| D. Rafael Janini |
jueves, 26 de marzo de 2015
ASAMBLEA ABIERTA PARA APROBAR EL PROGRAMA COLECTIVO Y ELECCIÓN DE LA LISTA DE IU REQUENA PARA LAS MUNICIPALES DE 2015
ESTE SÁBADO, 28 DE MARZO, IZQUIERDA UNIDA HA CONVOCADO LA ASAMBLEA ABIERTA PARA APROBAR EL PROGRAMA ELABORADO COLECTIVAMENTE POR EL VECINDARIO Y ELEGIR EL RESTO DE INTEGRANTES DE LA LISTA QUE SE PRESENTARÁ A LAS ELECCIONES MUNICIPALES DE 2015.
Una vez finalizado el proceso de Primarias Abiertas para la elección del candidato a la Alcaldía, donde resultó elegido, el prestigioso abogado y activista histórico, Elías Ramírez, IU avanza en el proceso de participación, para hacer que el próximo ayuntamiento sea de la gente.
El próximo sábado, 28 de marzo, a las 18 horas en la sede de IU Requena (General Pereira, 24), tendrá lugar la Asamblea Abierta para la aprobación del Programa elaborado Colectivamente, con participación de asociaciones, entidades, sindicatos y ciudadanas/os, en un largo proceso que comenzó en septiembre de 2014.
Igualmente, la Asamblea Abierta, elegirá al resto de candidatos que conformarán la lista de Izquierda Unida para el Ayuntamiento de Requena y en la que se presentan, ademas de afiliados de IU, independientes, activista de movimientos sociales, sindicalistas, activistas culturales y medioambientales. IU ha trabajado por la Confluencia Social en Requena, para garantizar que el próximos ayuntamiento será de la gente.
¡GANAR EL AYUNTAMIENTO PARA LA GENTE!
martes, 3 de marzo de 2015
Moción de Izquierda Unida por la igualdad, transparencia e imparcialidad
Moción de Izquierda Unida por la igualdad, transparencia e imparcialidad
Don Fernando Navarro Giménez, Portavoz del Grupo Municipal de EUPV en el Ayuntamiento de Requena, en nombre y representación del mismo, y al amparo de lo establecido en la normativa aplicable, eleva al Pleno de la Corporación, para su debate, la siguiente,
EXPOSICIÓN DE MOTIVOS
El Grupo Municipal de Esquerra Unida, quiere poner de relieve que el paro en este municipio, a fecha 31 de enero, siguen mostrando una bolsa de 1.919 personas (1.053 mujeres, 866 hombres) y sigue siendo el primer problema dentro del municipio de Requena y una grave situación que esta corporación no puede ignorar.
La función pública en general y el Ayuntamiento en particular, son sectores que permiten generar empleo y por ello constituyen una esperanza para muchas personas. Es imprescindible gestionar este acceso al empleo público, desde el más estricto criterio de transparencia e igualdad de oportunidades. Evidentemente esto es una cuestión fundamental por razones éticas y de justicia.
Consideramos preocupantes los altos niveles existentes hoy de desprestigio institucional y de desencuentro ciudadano con los representantes electos y la forma en que en muchos casos llegan a gestionar los intereses colectivos, recurriendo a la discrecionalidad, cuando no a la franca ilegalidad.
Para la selección del personal al servicio de las entidades locales de la Comunidad Valenciana, son de aplicación las disposiciones de la ley 10/2010, de 9 de julio, sobre planificación y gestión de la función pública de Valencia y el Decreto 33/1999 sobre Reglamento de selección y provisión de puestos de trabajo del personal en el ámbito de aplicación de la mencionada ley. Asimismo, resulta de aplicación al personal de las entidades locales el Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, sobre las reglas básicas y programas mínimos en el cual tienes que ajustar el procedimiento de selección de los funcionarios de la Administración Local.
Sin embargo, esta legislación aún mantiene muchos “agujeros” o aspectos que pueden no ser transparentes. Por ejemplo, los miembros de los tribunales de selección pueden ser nombrados en base a una decisión exclusiva del equipo de gobierno del ayuntamiento, pero también, utilizando otro sistema como podría ser empleando un proceso aleatorio de nombramientos que permitiría cumplir mejor los criterios mencionados de transparencia, imparcialidad e igualdad de acceso al empleo público.
Por estas razones presentamos las siguientes propuestas de acuerdo:
1. Las bases de las convocatorias de los proceso selectivos de personal se pactarán en la Mesa General de Negociación de los empleados públicos.
2. Los miembros de los tribunales de selección de personal serán nombrados, entre los funcionarios y funcionarias de la plantilla, por el órgano de gobierno de la Corporación garantizando que su pertenencia a los tribunales sea siempre a título individual, en cumplimiento del principio de imparcialidad establecido por el art. 60.3 del EBEP.
3. Se buscará garantizar la paridad entre hombres y mujeres, según las disposiciones del art. 60.1 del EBEP en la composición de los tribunales.
4. El número de miembros de los tribunales no será inferior a cinco, según las disposiciones del art. 4 del Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, sobre reglas básicas del procedimiento de selección de los funcionarios de la Administración Local.
5. Con el objetivo de asegurar la profesionalidad de los miembros del Tribunal exigidas por el artículo 60.1 del EBEP, éstos deben ser funcionarios/as con un grado de titulación igual o superior a la requerida para los puestos de trabajo que se tienen que proveer y pertenecen al mismo o superior grupo o subgrupo de titulación.
6. La Mesa General de Negociación fijará un listado de componentes del órgano especializado y permanente para la selección del personal funcionario y laboral, conteniendo profesionales de los diferentes grupos y subgrupos y profesiones que conforman la plantilla de la administración.
7. La lista se ordenará por grupos, subgrupos y áreas de conocimientos profesionales. El orden de actuación comenzará, según sorteo celebrado en la Mesa General para cada convocatoria.
8. La pertenencia al órgano de selección será obligatoria, excluyendo en cada caso a aquellas personas que incurran en alguna forma de incompatibilidad, que están obligadas a comunicar. Se pueden excluir igualmente por causa justificada ante la Mesa General otros casos.
9. En los procesos selectivos de personal, las organizaciones sindicales representadas en la Mesa General de Negociación de esta Corporación Municipal, podrán designar observadores con voz y sin voto.
viernes, 19 de diciembre de 2014
PRIMARIAS PARA LA ELECCIÓN DEL CANDIDATO/A DE IU-EUPV PARA LA ALCALDÍA DE REQUENA EN LAS ELECCIONES LOCALES 2015
PRIMARIAS PARA LA ELECCIÓN DEL CANDIDATO/A DE IU-EUPV PARA LA ALCALDÍA DE REQUENA EN LAS ELECCIONES LOCALES 2015
NORMAS Y CALENDARIO GENERAL DEL PROCESO
Y REGLAMENTO
- 10 de diciembre. La Asamblea Local de EUPV aprueba:
1.- Convocatoria formal del proceso de primarias.
2.- Normas y calendario del proceso.
3. - Elección de la Comisión de candidaturas: Emilio Pérez Villanueva, Pilar Mora López y Pedro José Ferrer Ramos.
- 15 de diciembre. Apertura del plazo de presentación de candidaturas y continuamos con la inscripción en el Censo de Simpatizantes. Envío de la información y documentación relativa al proceso de primarias a toda la afiliación y simpatizantes por e-mail. La persona que no lo tenga, se le comunicará para recoger la documentación en la sede local.
- Las candidaturas están abiertas a afiliados/as y simpatizantes inscritos.
- 31 de enero a las 14:00 horas. Cierre del plazo de presentación de candidaturas.
- 31 de enero a las 14:00 horas. Cierre del plazo de inscripción en el Censo de afiliados y simpatizantes para el proceso de primarias locales.
- 6 de febrero a las 19:00 horas. Reunión de la Comisión de candidaturas para proclamar las candidaturas y el censo.
- 7 de febrero. Inicio del plazo para solicitar el voto por correo.
- Sábado 21 de febrero. Votaciones de 12:00 a 14:00 horas en la Sede Local.
- Sábado 7 de marzo. Se elegirán el resto de componentes de la lista electoral en una asamblea abierta.
NORMAS DEL PROCESO PRIMARIAS
- El Censo de Afiliación será el incluido en la UAR.
- El Censo de Simpatizantes se incluirá también en la UAR. Para estar incluido en el censo habrá que manifestar personalmente la intención de participar, mediante la web o las fichas que se podrán obtener en las sedes de EUPV, haciendo constar nombre y apellidos, domicilio, e-mail, fecha de nacimiento y número de DNI. Las peticiones así formuladas se trasladarán al colectivo para supervisión, el cual podrá en su caso objetar sobre su admisión por motivos tipificados como hechos graves o muy graves, o por motivos políticos contemplados como causa de baja en los vigentes Estatutos de EUPV, en cuyo caso la resolverá de forma definitiva la Comisión Ejecutiva de EUPV. Podrán inscribirse como simpatizantes todas las personas que así lo deseen, independientemente de su nacionalidad, que tengan cumplidos los 16 años y que residiendo en Requena, no sean afiliadas a EUPV y compartan el proyecto de EUPV. Las personas afiliadas que no estén incluidas en el Censo de Afiliación por no reunir los requisitos para tener plenos derechos de participación formarán parte del Censo de Simpatizantes sin mayor trámite. Todo este proceso estará bajo la supervisión de la Comisión de candidaturas.
- No podrán participar en el censo los afiliados y simpatizantes inscritos en organizaciones políticas que compitan contra IU.
- Los candidatos/as elegidos se comprometen a defender el programa electoral aprobado por el colectivo
- Presentación de candidaturas
Se presentarán por escrito cumpliendo los requisitos necesarios ante la Comisión de Candidaturas de Requena antes de las 14:00 horas del día 31 de enero. No será requisito necesario ser persona afiliada para ser persona candidata. También se pueden presentar candidaturas manifestándolo verbalmente en cualquier asamblea local que se realice dentro del plazo señalado.
- Proclamación de candidaturas
La Comisión de candidaturas se reunirá el 6 de febrero a las 19:00 horas y proclamará las candidaturas que reúnan los requisitos establecidos en el apartado anterior y el censo.
- 7 de febrero. Inicio del plazo para solicitar el voto por correo.
- Votaciones de las candidaturas. Primarias.
El sábado 21 de febrero se desarrollará la jornada de votación de primarias entre las 12 y las 14 horas ininterrumpidamente. Las mesa electoral estará compuesta por una Presidencia y dos Secretarías, elegidas de forma aleatoria entre las personas que estén incluidas en los censos de militantes. Podrán formar parte de la mesa hasta dos personas interventoras o apoderadas por cada una de las candidaturas que se presenten. Las dirección local deberá garantizar la constitución de la mesa electoral y el normal y libre desarrollo de las votaciones.
El voto deberá ser presencial y secreto. La persona votante deberá acreditar su identidad mediante DNI o documento análogo que lo identifique sin duda posible ante los miembros de la mesa.
Podrá votarse por correo ordinario remitido a la sede local de EUPV (c/ General Pereira 24-bajo; 46340 Requena (VALÈNCIA). El voto por correo también podrá ser entregado en mano en la sede. El voto por correo deberá reunir las siguientes condiciones:
- Sobre en el que conste, junto a la dirección de EUPV de Requena, la expresión “VOTO POR CORREO”.
- En el sobre constará el remite con el nombre, apellidos y dirección del remitente.
- El sobre incluirá:
- Comunicación firmada del ejercicio de voto.
- Fotocopia del DNI, Pasaporte o documento de identidad suficiente.
- Papeleta de voto en sobre cerrado.
El voto por correo deberá solicitarse tras la proclamación de candidaturas la Comisión de candidaturas facilite las papeletas y candidaturas homologadas. Se entenderá voto por correo correctamente tramitado, aquel que llegue a la sede de EUPV de Requena hasta el momento de la celebración de la votación en la que se escrutará, previa comprobación de que no hayan ejercido su derecho a voto en la mesa. En caso de que la persona que vote por correo haya ejercido el derecho el voto por correo será desechado.
martes, 9 de diciembre de 2014
Convocatoria y orden del día de la Asamblea Abierta IU Requena.
CONVOCATORIA ABIERTA DE LA ASAMBLEA LOCAL
DE IZQUIERDA UNIDA DE REQUENA
Miércoles 10/12/14 19:00 horas
sede del Colectivo ( General Pereira nº 24)
viernes, 21 de noviembre de 2014
Moción de IU Requena en Defensa del Servicio Público de Correos
MOCIÓN EN DEFENSA DEL SERVICIO PÚBLICO DE CORREOS
Don. Fernando Navarro Giménez, Portavoz del Grupo Municipal de EUPV en el Ayuntamiento de Requena en nombre y representación del mismo, y al amparo de lo que establece la normativa aplicable, eleva al Pleno de la Corporación, para su debate lo siguiente.
EXPOSICIÓN DE MOTIVOS
En un contexto como el actual, Correos juega un indudable papel para contribuir a la cohesión social, territorial y económica del país, tanto a nivel estatal como autonómico, asumiendo y prestando un servicio público a ciudadanos/as, empresas y administraciones en la totalidad de los núcleos de población, al margen de su rentabilidad económica.
Los datos lo ponen en valor: más de 8.000 municipios atendidos, 16 millones de hogares, 3,2 millones de empresas (más del 99% son pymes) y un total de 7.100 puntos de atención en el ámbito rural (carteros rurales y oficinas) y más de 100.000 kilómetros diarios.
Consecuentemente, la regulación postal europea y española contempla mecanismos de financiación para garantizar la prestación del correo en todo el territorio. Un servicio público que sólo es atendido en amplias zonas por la empresa Correos y que, de no ser así, desaparecería, al no darse las condiciones de rentabilidad para su prestación por parte del sector privado.
Se observa con preocupación el sistemático asedio del servicio postal público por parte de algunos grupos de presión con fuertes intereses empresariales y financieros en el sector de la logística y la paquetería. Asedio empresarial, mediático y jurídico que podría afectar a millones de ciudadanos, así como al correcto funcionamiento de la Administración.
Se ha tenido conocimiento de la demanda presentada a la Comisión Europea por la patronal del sector logístico, exigiendo al Estado español la devolución de la financiación del Servicio Postal Universal desde 1998. Mayor preocupación que los contenidos de la propia demanda supone, si cabe, la nula actuación del Gobierno en una cuestión que afecta no ya a Correos, sino al propio papel del Estado (porque es al Estado a quien se ataca) como responsable de garantizar la prestación del servicio postal público.
El estrechamiento de márgenes económicos y empresariales que, como consecuencia de la apatía de los responsables políticos directos (Ministerio de Hacienda, Fomento y SEPI), está sufriendo el operador, está conllevando un coste social muy alto a nivel general (8.000 puestos suprimidos, miles de barrios sin reparto, cientos de zonas rurales descubiertas, más de 16 millones de ciudadanos de medianas y pequeñas poblaciones afectadas). Y, sobre todo, puede afectar a medio plazo a la futura viabilidad empresarial de Correos, al servicio público que presta y al empleo de los casi 55.000 de trabajadores.
A fecha de hoy la paz social con los representantes de los trabajadores y trabajadoras está a punto de romperse como lo demuestra el bloqueo del Convenio Colectivo tras 6 meses de negociación sin avance alguno o las distintas movilizaciones y paros que empiezan a surgir en diversas provincias y esto puede impedir el desarrollo del Plan de Acción de Correos (plan de desarrollo empresarial).
Así las cosas, de no darse un posicionamiento del Gobierno en este sentido, consideramos que -además de realizar una clara dejación de responsabilidades- se podría poner en peligro la figura del cartero y de los servicios postales a la ciudadanía, y, tal y como han anunciado las organizaciones sindicales, hay un claro riesgo de conflictividad laboral y social.
Por lo expuesto, el Pleno del Ayuntamiento de Requena a través de esta MOCIÓN REQUIERE AL GOBIERNO DE LA NACIÓN para que tome las siguientes medidas necesarias para garantizar la viabilidad del servicio postal público:
1ª.- Definiendo una posición de Estado que exprese sin ambigüedad su defensa del servicio postal público y sus compromisos con el futuro de Correos como empresa puntera del sector público, cesando cuanto antes las disputas de intereses y posiciones entre Ministerios.
2ª.- Garantizando los compromisos de financiación para la prestación de los servicios postales a todos los ciudadanos expresados y aprobados en sede del Parlamento español.
3ª.- Impulsando una regulación del mercado que no recorte el PLAN DE PRESTACIÓN DEL SERVICIO POSTAL UNIVERSAL a los ciudadanos y que cierre espacios a los intereses mercantiles que las multinacionales y lobbies financieros que sólo buscan beneficio y rentabilidad a corto plazo a cuenta del derecho de los ciudadanos.
4ª.- Asegurando que los ciudadanos reciban el reparto de correspondencia 5 días a la semana como mandata la Directiva Postal europea.
5ª.- Desbloqueando las medidas ministeriales que están impidiendo a Correos la transición de la carta, hoy en clara caída por el efecto sustitución, hacia nuevos mercados, sobre todo paquetería.
6ª.- Desbloqueando las decisiones ministeriales que impiden para la consecución de un acuerdo laboral, hoy inexistente, del que dependerá el empleo y las condiciones de 55.000 trabajadores, pero también la paz social a punto de romperse y, en consecuencia, la estabilidad en la gestión del operador público Correos.
7ª Garantizando el 100% de participación publica en la Sociedad Anónima Estatal de Correos.
Se dará traslado de este acuerdo al Gobierno de la Nación y a todos los Grupos Parlamentarios del Congreso de Diputados.
En Requena, a 11 de noviembre de 2014
Fdo.: Fernando Navarro Giménez
SR. ALCALDE-PRESIDENTE DEL M.I. AYUNTAMIENTO DE REQUENA
viernes, 14 de noviembre de 2014
IZQUIERDA UNIDA DE REQUENA PRESENTA UNA MOCIÓN EN EL AYUNTAMIENTO CONTRA LA POBREZA ENERGÉTICA EN NUESTRO MUNICIPIO.
IZQUIERDA UNIDA DE REQUENA PRESENTA UNA MOCIÓN EN EL AYUNTAMIENTO CONTRA LA POBREZA ENERGÉTICA EN NUESTRO MUNICIPIO.
IU propone, entre otras medidas, que se cree un organismo de estudio en el Ayuntamiento, con representación de todas las entidades/asociaciones/ONG’s/partidos/sindicatos del municipio, que puedan colaborar con técnicos municipales y de Servicios Sociales, con el objeto de elaborar un plan contra la pobreza energética, que garantice el derecho de la ciudadanía de nuestro municipio, a los suministros básicos del hogar y que permita identificar, prevenir y corregir las situaciones detectadas, así como paliar el efecto discriminatorio que se produce por efecto de la distancia, con los habitantes de las Aldeas, que no debe sufrir ninguna familia pero que se hace intolerable en el caso que nos ocupa de pobreza energética.
La pobreza energética se puede definir como aquella situación que sufre un hogar incapaz de pagar por los servicios de la energía (gas, luz, etc) suficiente para la satisfacción de sus necesidades domésticas y/o cuando se ve obligado a destinar una parte excesiva de sus ingresos a pagar la factura energética de su vivienda.
El último informe del Observatorio de Vulnerabilidad de Cruz Roja señala que cerca del 58% de las personas atendidas por Cruz Roja durante el 2013 tenía problemas para mantener su casa a una temperatura óptima, un 16% más que en el 2011. Otro dato es que una de cada tres personas atendidas por Cruz Roja no puede pagar los suministros básicos, como el agua, la luz o el gas. La pobreza energética tiene un impacto profundo en la vida de las personas y puede influenciar en su esperanza de vida y en el agravamiento de enfermedades crónicas.
En un municipio extenso como Requena, donde contamos con un número de vecinos y vecinas que habitan en las Aldeas, alejados del centro, este tema se agrava al encontramos, cada vez mas, con casos en los cuales ni siquiera pueden costear los gastos de transporte y desplazamiento que supone la mas mínima gestión ante las administración o cualquier otra. Si a eso unimos, la dificultad y carencia de servicios in situ, el problema llega a situaciones dramáticas y este ayuntamiento debe ser consciente de su grave e ineludible responsabilidad.
PARA QUE GOBIERNE LA GENTE
participacion.eurequena@gmail.com
viernes, 19 de septiembre de 2014
Participa con la Encuesta Ciudadana de IU Requena para la Elaboración Colectiva del PROGRAMA ABIERTO MUNICIPAL.
ENCUESTA CIUDADANA
Para responder on line:
Si no funciona el enlace, copia y pega en un documento de texto para responder y envíala a: participacion.eurequena@gmail.com

PROGRAMA ABIERTO
ENCUESTA MUNICIPAL PARA LA PARTICIPACIÓN CIUDADANA
GANAR REQUENA PARA LA GENTE
2.-SERVICIOS SOCIALES, TERCERA EDAD, VIVIENDA, MIGRACIONES, DISCAPACIDAD
3.-URBANISMO, ALDEAS, TRANSPORTE // TRANSPARENCIA Y SERVICIOS PÚBLICOS
4.-ECONÓMIA, EMPLEO Y FORMACIÓN LABORAL
5.-EDUCACIÓN, CULTURA, DEPORTES Y FIESTAS
6.-INFANCIA Y JUVENTUD
7.-MUJER, IGUALDA Y LGTB
ENCUESTA CIUDADANA:
Totalmente
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Mucho
|
Bastante
|
Suficiente
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Poco
|
Nada
|
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PP
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||||||
PSOE
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||||||
IU-EUPV
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CONSIDERACIONES FINALES:
GANAR REQUENA PARA LA GENTE. PARTICIPA.
Mas información en:
Envío y sugerencias a:
¿QUÉ ES PROGRAMA ABIERTO?
Un Proceso Abierto de Participación Colectiva en la elaboración del programa municipal de Izquierda Unida de Requena.
IU Requena, ha iniciado un proceso abierto de participación ciudadana para la confluencia social en las elecciones municipales de 2015, con propuestas innovadoras para la elaboración colectiva del programa municipal, que se irán recogiendo a través de distintas acciones:
1.- Se llevarán a cabo una serie de siete DEBATES PARTICIPATIVOS, sobre las distintas Áreas Programáticas, donde se elaborarán y recogerán las distintas propuestas que se presenten por entidades, ONG's, asociaciones, vecinos/as particulares y la propia IU de Requena.
GANAR EL AYUNTAMIENTO PARA LA GENTE
2.- Se abrirá un FORO PERMANENTE en internet para el debate y la recepción de propuestas.
CAMBIAR CON LA GENTE
3.- Se pondrá en marcha una ENCUESTA CIUDADANA para recoger las principales preocupaciones de los ciudadanos y ciudadanas.
Y PARA QUE GOBIERNE LA GENTE
4.- Al final del proceso, se celebrarán PRIMARIAS ABIERTAS para la elección de los candidatos que se presentarán al Ayuntamiento, para lo que se abrirá un registro de inscripción para poder participar.
La Asamblea Abierta del Colectivo Local de IU se muestra abierta a confluir también con otras fuerzas políticas de izquierda en base al programa resultante, con el posible lanzamiento de GANEMOS REQUENA, en el caso de que existan otras fuerzas que apuesten también por la UNIDAD.
A comenzado el CAMBIO en nuestro municipio, hace mucha falta y entre todos y todas lo vamos a conseguir.
Esperamos propuestas para que el próximo ayuntamiento sea de la gente.
Salud y República.
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